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-Bezahlung selbstverständlich: z. B. erhalten Berufsanfänger*innen mit dreijähriger Ausbildung, die Vollzeit arbeiten, ein garantiertes Bruttojahresgehalt von mindestens 43.900 Euro
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. Unser Miteinander gestalten wir auf Basis unserer gemeinsamen Werte. Das heißt unter anderem, dass wir jedem Menschen mit Respekt begegnen, in den offenen Austausch gehen und verlässlich in unseren Entscheidungen
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Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Pflege mit. Darauf können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieFaire BezahlungUnbefristeter
bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieFaire BezahlungUnbefristeter ArbeitsvertragOption auf einen Dienstwagen nach der Probezeit mit anteiliger Selbstfinanzierung Sicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB
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bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieÜberdurchschnittliche Bezahlung, ab 30€/StundeUnbefristeter ArbeitsvertragOption auf einen Dienstwagen nach der Probezeit mit anteiliger Selbstfinanzierung Sicherheit
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bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieFaire Bezahlung ab 4550 €/Monat bei VollzeitUnbefristeter ArbeitsvertragOption auf einen Dienstwagen nach der Probezeit mit anteiliger Selbstfinanzierung Sicherheit
Stundenlohn von 28,00 bis 32,00 Euro / Stunde Ein Bonus zur richtigen Jahreszeit - Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub für deine verdiente Auszeit Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunftssicherheit
als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) in Vollzeit! Deine Benefits: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt ab 26 Euro / StundeEine sichere UrlaubsplanungFahrtkostenübernahmeMitbestimmung
Keine Bereitschaftsdienste Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt (28,00 - 32,00 Euro / Stunde) zzgl. Schichtzuschläge Einen Bonus zur richtigen Jahreszeit - Urlaubs,- und Weihnachtsgeld 30 Tage
unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt (28,00 - 32,00 Euro / Stunde) zzgl. SchichtzuschlägeEinen Bonus zur richtigen Jahreszeit - Urlaubs,- und Weihnachtsgeld30 Tage Urlaub
in Teilzeit oder Vollzeit verstärkt. Wir bieten: Keine Wochenenddienste und keine Bereitschaftsdienste Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem übertariflichen Gehalt (28,00 - 32,00 Euro / Stunde
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OTA (m/w/d) Dein Herz schlägt für den OP-Saal? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen einen motivierten Operationstechnischen Assistenten in Vollzeit, Teilzeit oder auf Minijob-Basis
(28,00 - 32,00 Euro / Stunde) plus SchichtzuschlägeKeine Wochenend- und BereitschaftsdiensteUrlaubs- und Weihnachtsgeld30 Tage Urlaub für deine Erholung Betriebliche AltersvorsorgeFortbildungs
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Entwicklungschancen. Nutzen Sie die Gelegenheit, modernste Operationstechniken kennenzulernen, und gestalten Sie Ihre Karriere mit uns! Darauf können Sie sich als OTA bei uns verlassen: 1000 Euro
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bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieFaire BezahlungUnbefristeter ArbeitsvertragOption auf einen Dienstwagen nach der Probezeit mit anteiliger Selbstfinanzierung Sicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB
-Basis, der unser Team tatkräftig unterstützt. Das bekommst Du von uns: Willkommensprämie von bis zu 2.000,00 € übertarifliches Gehalt: 25 - 30 €/h bei 35 h/Woche unbefristeter Arbeitsvertrag sowie
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und gestalten Sie Ihre Karriere aktiv mit uns! Darauf können Sie sich bei uns als OTA verlassen: 1000 Euro Willkommensprämie Unbefristeter Arbeitsvertrag Sicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB
/w/d) in Vollzeit. Ihre Benefits: Übertarifliche Vergütung von 26,00 - 28,00 Euro / StundeWillkommensbonus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zulagen bis 100%Keine Bereitschaftsdienste Vermögenswirksame
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können Sie sich bei uns als OTA verlassen: Willkommensprämie: 1000 Euro bei Ihrem Einstieg Unbefristeter Arbeitsvertrag: Langfristige Sicherheit Dienstwagen mit privater Nutzung: Flexibilität Tarifvertrag (BAP-DGB): Faire
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für geworbene Mitarbeiter bis zu 1400.- Euro Deine Aufgaben: Professionelle und verantwortungsvolle Pflege und Betreuung der Patienten während ihres Aufenthaltes im OP-BereichBereitstellung
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können Sie sich als Pflegefachkraft bei uns verlassen: 1000 Euro WillkommensprämieÜberdurchschnittliche Bezahlung, ab 29€/hUnbefristeter ArbeitsvertragDienstwagen - auch zur privaten NutzungSicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB
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bei uns verlassen: 1000 Euro Willkommensprämie Unbefristeter Arbeitsvertrag Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Sicherheit eines Tarifvertrages (BAP-DGB) Überdurchschnittliche Bezahlung Gängige Zulagen, sowie
wir Ihnen an: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen und übertariflichen Bezahlung ab 23 Euro/Stunde, tariflichen Zuschlägen, urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtgeld oder die Übernahme des Job- Tickets sowie
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24 Euro/Stunde, tarifliche Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtgeld - sowie die Möglichkeit auf einen Firmen-PKW mit Tankkarte - auch zur privaten Nutzung 6 Wochen Urlaub im Jahr Aktive